古县财政局发布最新招聘信息，诚邀优秀人才加入。招聘职位涵盖财务管理、预算编制、税务征收等领域，要求应聘者具备良好的职业素养和团队合作精神。此次招聘旨在充实财政队伍，提高财政管理水平，促进县域经济发展。欢迎有相关工作经验及专业技能的人才报名，共同为古县财政事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及职责
3. 招聘流程
4. 福利待遇

我们很高兴地宣布，古县财政局正在寻找充满热情、敬业精神和专业能力的人才加入我们的团队，我们坚信，优秀的员工是推动组织持续发展的核心力量，我们承诺提供充满挑战和机遇的工作环境，让每一位加入我们的员工都能充分发挥其潜力。

招聘背景

随着古县经济社会的快速发展，财政局在县域经济发展中扮演着日益重要的角色，我们致力于提高财政管理水平，优化资源配置，以促进县域经济的持续健康发展，为此，我们需要招聘一批具备专业技能和热情的人才，共同为古县的繁荣做出贡献。

招聘岗位及职责

1、财务管理岗位

职责：

负责财务预算、决算编制及执行情况的监督和管理。

负责财政资金的筹集、分配和管理。

分析和研究财政政策，为政府决策提供参考。

协调与其他政府部门的关系，确保财政工作的顺利进行。

要求：

本科以上学历，财务、会计等相关专业。

具备良好的财务分析、预算和决算编制能力。

熟悉财政政策、法规和相关法律法规。

具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。

2、政府采购岗位

职责：

负责政府采购计划的编制和执行。

负责供应商管理、采购合同的签订和管理。

监督采购过程的合规性，确保采购质量。

参与政府采购政策的制定和完善。

要求：

本科以上学历，经济、管理等相关专业。

了解政府采购法律法规和政策。

具备良好的沟通协调和项目管理能力。

具备较强的责任心和敬业精神。

3、财政监督岗位

职责：

负责财政法规、政策的执行和监督。

负责财政收入的征收管理和财政支出的监管。

查处违反财政法规的行为，维护财政秩序。

参与财政法规的宣传和培训工作。

要求：

本科以上学历，法律、财务等相关专业。

熟悉财政法规和政策，具备较强的法律素养。

具备良好的执法能力和团队协作精神。

具备较强的责任心和正义感。

招聘流程

1、在线提交简历：请通过电子邮件将简历发送至我们的招聘邮箱，邮件主题请注明“姓名+应聘岗位”。

2、简历筛选：我们将对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试将包括初试和复试两个环节，主要考察应聘者的专业能力、综合素质和团队协作能力。

4、录用：根据面试结果，我们将择优录用合适的人选，并通知其办理入职手续。

福利待遇

我们为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的福利制度和良好的发展空间，具体福利包括但不限于以下内容：五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检和培训机会等。

古县财政局一直致力于打造专业、高效、团结的团队，我们期待与您一起，为古县的繁荣和发展做出贡献，如果您具备相关的专业知识和热情，请抓住这个机会，加入我们的团队，共同开创美好的未来。

在此，我们衷心感谢您的关注和支持，我们期待收到您的简历，并期待在未来的工作中与您携手共进。

古县财政局招聘团队敬上！

联系方式：请通过电子邮件提交简历至我们的招聘邮箱（邮箱地址），如有任何疑问，请致电我们的招聘热线（热线电话），我们期待您的加入，共同为古县的财政事业贡献力量！我们也欢迎优秀的人才推荐，推荐成功我们将给予一定的奖励，让我们一起努力，共创美好未来！